新しいビジネスモデルの構築へ
新しいビジネスモデルの構築こそが、企業発展の基礎になります。そのため、現在の日本のおよそすべての企業が日々新しいビジネスモデルを研究・構築しています。ここでは、その中からいくつかの分野の新しいビジネスモデル構築の動きを紹介します。
新しいビジネスモデルの構築例 不動産業界では
不動産業界はいま、好景気に沸いています。しかし、つねに中・長期的なビジネスモデルを構築しなければ、業界の流れに乗り遅れてしまいます。そんななか、不動産業界でいま、今後の業界の中心となるであろうビジネスモデルを構築している企業を紹介します。
新しいビジネスモデル 長谷工コーポレーション
老人むけの住宅を販売する長谷工コーポレーションは現在、新しいビジネスモデルを構築中です。具体的には、今後相当なシェアをしめる老人介護についてのビジネスモデルといえます。長谷工はシニアに提供する住宅を、“老人ケア”と“介護”との融通のきいた融合ととらえています。つまり、より柔軟な“老人ホーム的な住宅”をかんがえているのです。もしこのビジネスモデルが成功すれば、シニア世代もより充実した生活をおくれるとしています。
新しいビジネスモデルの構築例 派遣業界では
派遣業は現在急速に企業力をつけています。派遣業界からきた派遣社員をかかえる会社もすくなくはないはずです。しかし、派遣業界にも現在さまざまな課題が浮き彫りになっているため、新しいビジネスモデルが必要となっています。実際にはどんなビジネスモデルが必要でしょうか。
新しいビジネスモデル 派遣先とのコミュニケーション
派遣先の会社と派遣社員がうまくコミュニケーションがとれていないことがよくあります。そのため、派遣業界には組織を円滑に機能させるためにも新しいビジネスモデルが必要とされています。具体的には、派遣先での“派遣社員の組織強化”のためのビジネスモデルを構築中です。
派遣社員の意識にはどうしても正社員としての雇用へのこだわりがあります。しかし、現在の派遣業界ではこのようなニーズをなかなか満たしてくれません。派遣社員の地位的保障を確かなものにするための新しいビジネスモデルが必要です。キャリアやスキルによる待遇の改善が新しいビジネスモデルとなります。
新しいビジネスモデル 派遣社員の確保
派遣社員の意識にはどうしても正社員としての雇用へのこだわりがあります。しかし、現在の派遣業界ではこのようなニーズをなかなか満たしてくれません。派遣社員の地位的保障を確かなものにするための新しいビジネスモデルが必要です。キャリアやスキルによる待遇の改善が新しいビジネスモデルとなります。
新しいビジネスモデルの構築例 ホテル業界では
ホテル業界にとって新しいビジネスモデルの構築は急務です。団塊世代のアンケートでは、彼らの多くが退職後の旅行を計画しているためです。旅行と宿泊先であるホテルは、切っても切り離せませんよね。
ホテルの新しいビジネスモデル
具体的には、シニア世代むけの割合に豪華なサービスをかんがえたビジネスモデルが多いといえます。団塊の世代は、それなりの退職金をえるため、多少のぜいたくならしてみようとかんがえているためです。たんなる、格安パックツアーのようなビジネスモデルでは対応しきれません。
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